Inhalt

Unsere Ausbildungsberufe – deine Chance

KAUFFRAU/KAUFMANN FÜR GROß- UND AUßENHANDELSMANAGEMENT (W/M/D)

.

KOMM' INS TEAM!

Kommunikationsfreude und eine clevere Denke sind Deine Stärken? Dann starte als Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) durch und sei verantwortlich für den Einkauf sowie Weiterverkauf unseres Sortiments. Dabei berätst du den Kunden nicht nur kompetent, sondern beweist auch Verhandlungsgeschick und bringst Verhandlungsgespräche erfolgreich zum Abschluss.  

Diese Ausbildung ist an folgenden Standorten verfügbar:

FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (W/M/D)

.

KOMM' INS TEAM!

Für Planungstalente, die gern mit anpacken: Als Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) bist Du für die reibungslose Auslieferung unserer Waren verantwortlich. Neben dem Versand gehören auch die Lagerung, das Kontrollieren sowie die Kommissionierung der Artikel zu Deinem Aufgabenbereich.

Diese Ausbildung ist an folgenden Standorten verfügbar:

Antworten auf die wichtigsten Fragen

Was war der Hauptgrund, bei der Friedrich Wüst KG zu starten?

Ich wollte meine Ausbildung gerne bei einem familiären Unternehmen mit vielseitigen Tätigkeitsbereichen und einer Zukunftsperspektive machen. Und gleichzeitig in meinem gewohnten Umfeld bleiben.

Haben sich deine Erwartungen und Wünsche bisher erfüllt?

Durch den herzlichen Empfang an meinem Probe Arbeitstag, sowie beim Bewerbungsgespräch hat sich das Willkommensgefühl und der nette, familiäre Umgang direkt bestätigt.

Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?

Mein Arbeitstag beginnt um 7:15 und endet i.d.R. um 17 Uhr. Um 9 Uhr gibt es eine 15-minütige Vesperpause und von 12 - 12:45 Uhr ist meine Mittagspause. Nach dem ich den Firmenbriefkasten geleert und die Post in die einzelnen Abteilungen verteilt habe schaue ich, ob noch etwas vom Vortag liegen geblieben ist, oder mir neue Aufgaben zugeteilt wurden.

Aktuell befinde ich mich im telefonischen Vertrieb, in dem ich viel Kundenkontakt über das Telefon oder mein eigenes E-Mail Postfach habe und mich dadurch mit verschiedene Anfragen oder Bestellungen auseinandersetzen muss.

Natürlich gibt es auch Tage, an denen weniger zu tun ist. An solchen helfe ich dann bei der Inventur im Lager oder in anderen Abteilungen aus.

Wie wirst du als Azubi behandelt? Fühlst du dich ausreichend betreut?

Ich werde von den Kollegen als vollwertiges Mitglied behandelt und bekomme auch viel Verantwortung übertragen. Was mir außerdem sehr positiv aufgefallen ist, ist der Umgang mit persönlichen Angelegenheiten.

Obwohl ich noch in der Ausbildung bin schätzen mich meine Kollegen und lassen mich auch diverse Kundenanfragen komplett selbstständig bearbeiten und ggf. anfallende Probleme selbst lösen.

Was war dein bisher schönster Ausbildungsmoment?

Die erste Weihnachtsfeier, bei der ich beim Bowlen das Gefühl übermittelt bekommen habe, vollwertig zum Unternehmen dazu zu gehören und nicht nur als Azubi, sondern auch als Kollege akzeptiert werde.

Ein weiterer schöner Moment war unser Sitzbank Projekt, welche wir aus Abflussrohren gebaut haben.

Was hat dir bisher nicht gefallen?

Die kalten Wintertage im Lager waren teilweise kalt und unangenehm. Allerdings wurden diese durch die zur Verfügung gestellte Arbeitskleidung erträglicher. Allerdings ist die Ausbildung dafür da, dass man Einblick in jede Abteilung bekommt und man sich so Gedanken machen kann, in welcher man sich in Zukunft am wohlsten fühlt.

Was würdest du einem neuen Azubi mit auf den Weg geben?

Neue Azubis sollten auf jeden Fall Engagement und Interesse zeigen, sowie offen und gesprächsbereit sein.

Wenn mal eine Frage anfällt sollte diese auch lieber einmal mehr gestellt werden.

Fragen an die Ausbildungsleitung

Wer sind Sie und was genau machen Sie?

Ich heiße Christian Krautberger und bin für die Ausbildungsleitung in unserem Hause verantwortlich.

Ich habe selbst die Ausbildung zur Groß- und Außenhandelskaufmann hier im Unternehmen absolviert und bilde nun seit 4 Jahren junge Menschen für das Berufsbild „Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement“ und "Fachkraft für Lagerlogistik" aus.

Und das mache ich sehr gerne. Besonders schön ist es zu sehen, wie sich die Auszubildenden durch Schulungen und Projektarbeiten entwickeln und letztlich nach bestandener Prüfung langfristig zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.

Was können Ihre Azubis von Ihnen erwarten?

Unsere Azubis erwartet eine abwechslungsreiche, spannende und umfassende Ausbildung, in der sie verschiedene Abteilungen kennenlernen. Dieser Vergleich ermöglicht jedem Einzelnen, seine individuellen Stärken und Neigungen zu entdecken.

Außerdem achten wir darauf, unsere jungen Kollegen durch regelmäßige Feedbacks über ihren Leistungsstand informiert zu halten. Schließlich sind sie unsere Kollegen von morgen.

Was raten Sie in Sachen Bewerbung? Worauf achten Sie besonders?

Die Bewerbung ist das Erste, was wir vom Bewerber sehen.

Somit auch der erste Eindruck, den er hinterlässt. Daher sollte sie richtig adressiert, vollständig und ohne Rechtschreibfehler sein. Man sollte schon den Eindruck haben, dass der Bewerber sich Mühe gegeben hat.

Viele haben Probleme, ein gutes Anschreiben zu verfassen. Was können Sie hier raten?

Um aus der Masse rauszustechen, sollte man keine 0-8-15-Vorlagen aus dem Internet verwenden. Ich freue mich immer sehr, wenn ich den Eindruck habe, der Bewerber hat sich intensiver mit unserem Unternehmen und der Ausbildung auseinandergesetzt.

Kontakt

oder
Es sind bis zu 5 PDF Dateien von jeweils max. 1MB erlaubt. Videobewerbungen nehmen wir gerne über einen Link im PDF entgegen.
 
CAPTCHA Diese Sicherheitsfrage überprüft, ob Sie ein menschlicher Besucher sind und verhindert automatisches Spamming.
Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen und akzeptiert.
Personen, die das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, bedürfen der Einwilligung ihres gesetzlichen Vertreters. Benutzen Sie dazu die von uns, im Rahmen der Onlinebewerbung bereitgestellte Einwilligungserklärung.

Initiativbewerbung Ausbildung

kontakt

oder
Es sind bis zu 5 PDF Dateien von jeweils max. 1MB erlaubt. Videobewerbungen nehmen wir gerne über einen Link im PDF entgegen.
 
Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen und akzeptiert.
Personen, die das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, bedürfen der Einwilligung ihres gesetzlichen Vertreters. Benutzen Sie dazu die von uns, im Rahmen der Onlinebewerbung bereitgestellte Einwilligungserklärung.
CAPTCHA Diese Sicherheitsfrage überprüft, ob Sie ein menschlicher Besucher sind und verhindert automatisches Spamming.